Como demostrar experiencia laboral en entrevistas

Como demostrar experiencia para que te dejen de cuestionar en entrevistas de trabajo

Si has sentido que constantemente tienes que justificar tu experiencia en entrevistas de trabajo, acá te dejo algunos consejos y perspectivas que te ayudarán:

Mientras uno va adquiriendo experiencia profesional, me he dado cuenta de que a uno lo cuestionan menos en entrevistas.

Los años de experiencia laboral o “YOE” parecen ser más valorados que una elocuencia desde el profundo entendimiento de un tema.

No es lo mismo tener 10 años de experiencia, que 1 año repetido diez veces… No sé si sea el conformismo, pero me ha tocado colaborar con ambos perfiles.

Un papel o diploma significa que has hecho tu parte -Dedicándole Tiempo, Atención y Dinero-, además de demostrar un claro enfoque por seguir ese camino.

Haber trabajado en tu marca personal y tener un buen portafolio, pone sobre la mesa tus habilidades.
Salvo que se aplique una prueba técnica, demuestra rotundamente que posees las habilidades. Y en esos casos, se te dejará de poner en duda, porque ya lo has demostrado…

Si estás en búsqueda de tus primeros empleos o quieres cambiar de área, comienza a trabajar en tu portafolio, es mejor ser muy bueno en una solución/herramienta/tecnología que “no tan bueno” en varias.

Esto nos impide demostrar la experiencia:

Puntos para identificar el síndrome del impostor


Tanto en mí resume como en las entrevistas de trabajo me aseguro de compartir les los enlace a mi perfil de LinkedIn & el portafolio que he construido en tableau public:

Tengo la certificación “Tableau Desktop Specialist” la cual es una certificación entrante en tableau, lo que me he dado cuenta es que son pocas las personas que tienen este contexto.

No importa cuanta experiencia estén solicitando, parece ser que esto tiene un peso solamente por ser “certificación”.
Aunado a esto, sé que mi portafolio es visualmente atractivo. También reconozco mis limitaciones y sé que hay cosas que aún no soy capaz de hacer.

Me ha sorprendido el feedback que he recibido de mis entrevistadores durante y después de la entrevista. Este combo certificación + portafolio & posiblemente también aunado a una marca personal me han hecho saber que no les cabe duda que sé manejar la tecnología y soy un experto. Cuando posiblemente el síndrome del impostor me había dicho lo contrario. Esta es la fórmula secreta para demostrar experiencia laboral.

Sígueme para más consejos:

IVAN CHAVEZ

Hi there! If you’re into the data world like me, then you’re in the right place.

In this website, we’re going to dive into the exciting world of DataOps & Analytics. From the latest trends and innovations to practical tips and tricks, I got everything you need to stay on top of the game.
So grab a cup of coffee (or your beverage of choice), get comfortable, and let’s get started!

-IC